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该职位来源于猎聘 一、招聘全流程支持 1)协助维护与优化招聘渠道,发布、更新岗位信息,提升岗位曝光与简历质量 2)按岗位要求筛选简历,进行初步意向沟通,完成候选人初筛与匹配 3)统筹面试安排:协调面试官、候选人时间,布置面试环境,跟进面试进度 4)记录面试结果,整理招聘数据,统计招聘效率,输出简单招聘小结 5)协助维护人才库,对优质候选人进行分类、跟进与储备 二、员工入离转调基础办理 1)协助办理员工入职、转正、调动、离职等手续,准备相关资料与表单 2)核对入职材料,引导入职流程,更新员工信息与人事台账 3)整理、归档人事档案,确保档案规范、完整、可追溯 三、人事基础运营与数据支持 1)协助完成人事数据统计、报表整理,提升人事工作规范化 2)配合部门完成制度宣导、员工关怀、活动支持等基础人事工作 3)完成上级交办的其他工作 任职要求 1.本科及以上在读,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 2.有科技型企业招聘经验优先;对人力资源行业有兴趣,愿意长期往招聘、HRBP、人才发展方向发展 3.细心严谨,逻辑清晰,沟通表达自然大方,有较强的责任心与执行力 4.熟练使用 Office 办公软件,会基础 Excel 数据处理与表格整理 5.具备良好的学习能力与自驱力,能主动跟进工作,有团队协作精神
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