Grupo biomédico pionero en España en Diagnóstico por Imagen, Medicina Nuclear y Gestión de Datos con IA, además de un referente en Oncología Radioterápica y cirugías mediante el uso de alta frecuencia, desarrolla su actividad para hospitales públicos y privados, así como en su propia red de Clínicas Biomédicas en la Comunidad Valenciana y Cataluña. Con una amplia trayectoria en el sector sanitario y un equipo de más de 600 profesionales, Ascires centra su labor en diagnóstico y tratamiento, reinvirtiendo anualmente un 20% de los beneficios en I+D+i. Una reinversión enfocada a la medicina personalizada de precisión, con continua innovación en el desarrollo de biomarcadores de inteligencia artificial y algoritmos de diagnóstico propios. Todo ello, impulsa la apertura del primer Hospital Biomédico de Ascires que se encuentra en la Avenida Tres Cruces de Valencia.

Buscamos profesionales de enfermería que quieran formar parte de un proyecto de nueva creación, dinámico y en crecimiento, participando activamente en la puesta en marcha y desarrollo de los servicios asistenciales desde sus inicios.

La oferta está orientada a la incorporación de profesionales para las áreas de Hospitalización, Urgencias, UCI y Quirófano, integrados en un mismo proyecto asistencial, con una visión común basada en la calidad, la seguridad del paciente y el trabajo en equipo.

Responsabilidades • Proporcionar cuidados integrales y seguros a los pacientes, adaptados a cada nivel asistencial. • Realizar valoraciones clínicas, seguimiento y monitorización del estado del paciente. • Administrar tratamientos, medicación y cuidados específicos según el servicio. • Colaborar estrechamente con el equipo médico y multidisciplinar. • Aplicar y respetar los protocolos asistenciales, de seguridad y calidad. • Participar en la puesta en marcha de los servicios, sesiones clínicas y procesos de mejora. • Brindar apoyo e información a pacientes y familiares.

Se ofrece • Incorporación a un hospital de nueva apertura, con un proyecto sólido y visión a largo plazo. • Participación activa en la creación y consolidación de los servicios asistenciales. • Contrato indefinido • Salario competitivo. • Jornada en turnos rotativos, adaptados a cada servicio. • Formación inicial y continua. • Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento profesional. • Buen clima laboral y estructura de soporte profesional.