Descrição

· Planejamento: Definir objetivos, cronograma, orçamento e público-alvo do evento.

· Organização: Selecionar fornecedores (buffet, som, iluminação, decoração), contrata serviços e

negocia preços.

· Logística: Coordenar transporte, montagem de estruturas, equipamentos e materiais

necessários.

· Gestão de equipe: Supervisionar colaboradores e voluntários, distribuindo funções e garantindo

alinhamento.

· Captação de patrocínios: identificar potenciais patrocinadores, elaborar propostas e negociar

contrapartidas.

· Comunicação: Fazer a ponte entre clientes internos, fornecedores e participantes, garantindo

clareza nas informações.

· Execução: Acompanhar o evento em tempo real, resolver imprevistos e assegura que o

cronograma seja cumprido.

· Pós-evento: Avaliar resultados, coletar feedback e organizar relatórios de desempenho.

Requisitos Obrigatórios

· Organização e atenção aos detalhes

· Capacidade de liderança e gestão de pessoas

· Boa comunicação e negociação

· Flexibilidade para lidar com imprevistos

· Conhecimento em logística e orçamento