IntechHouse to certyfikowane Centrum Badawczo-Rozwojowe , specjalizujące się w projektowaniu i rozwijaniu zaawansowanych rozwiązań elektronicznych, embedded, IoT oraz software dla wymagających branż technologicznych.

Wspieramy firmy w tworzeniu i rozwijaniu produktów technologicznych — od koncepcji i architektury, przez development, aż po skalowanie rozwiązań.

W ostatnich latach zbudowaliśmy portfolio klientów na kilku kontynentach, realizując projekty dla globalnych firm technologicznych i rozpoznawalnych marek . Pracujemy z klientami z Europy, USA, UK, Azji oraz Ameryki Południowej .

Obecnie jesteśmy na etapie dalszego skalowania sprzedaży międzynarodowej i szukamy Business Development Managera , który samodzielnie buduje pipeline sprzedażowy, prowadzi klienta przez cały proces sprzedaży i skutecznie dopina współpracę .

W Naszym Zespole Będziesz Będziesz odpowiadać za pełny proces sprzedaży end-to-end , od identyfikacji szansy sprzedażowej aż po podpisanie umowy.

• aktywnie pozyskiwać nowych klientów na rynkach Europy Zachodniej i USA,
• samodzielnie budować i rozwijać pipeline sprzedażowy,

W Codziennej Pracy Pomoże Ci

• minimum 6 lat doświadczenia w sprzedaży B2B w branży technologicznej lub konsultingowej,
• doświadczenie w sprzedaży rozwiązań z obszaru software / embedded / IoT / elektroniki / usług inżynieryjnych,
• doświadczenie w prowadzeniu pełnego procesu sprzedaży end-to-end,
• doświadczenie w pracy z klientami z Europy i/lub USA,
• doświadczenie w pracy w środowisku międzynarodowym,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. C1),
• doświadczenie w budowaniu pipeline’u sprzedażowego i prowadzeniu klientów do decyzji zakupowej.

Mile Widziane

• background techniczny i duża łatwość rozumienia technologii,
• doświadczenie w pracy z nowoczesnymi narzędziami sprzedażowymi (np. HubSpot, LinkedIn Sales Navigator, narzędzia AI).

Szukamy osoby proaktywnej i samodzielnej, która potrafi prowadzić rozmowy biznesowe z klientami technologicznymi, interesuje się technologią i rozumie oferowane rozwiązania. Oczekujemy systematyczności, konsekwencji w działaniu oraz świadomego wykorzystywania AI i nowoczesnych narzędzi jako wsparcia w procesie sprzedaży. Cenimy osoby, które mają udokumentowane dłuższe okresy pracy i rozwoju w jednej organizacji , budując sprzedaż i relacje z klientami w dłuższym horyzoncie czasu.

Ta Rola Nie Będzie Dla Ciebie, Jeśli

• czekasz na gotowe leady, briefy i dokładne instrukcje,
• nie lubisz brać odpowiedzialności za cały proces sprzedaży,
• interesuje Cię tylko otwieranie rozmów, a nie doprowadzanie ich do finalizacji,
• szybko zniechęca Cię brak odpowiedzi lub odmowa ze strony klienta,
• nie interesujesz się technologią i nie chcesz rozumieć tego, co sprzedajesz,
• wolisz odtwarzać schemat niż testować nowe podejścia i rozwijać sprzedaż.

W Zamian Możesz Liczyć Na

• współpracę w modelu B2B,
• wynagrodzenie podstawowe 18 000 – 22 000 PLN netto + VAT,
• atrakcyjny system prowizyjny powiązany z wynikami sprzedaży (bez górnego limitu),
• pracę 100% zdalną lub hybrydową (przewidujemy 2-3 przyjazdy w miesiącu do głównej siedziby w Bydgoszczy - w zależności od potrzeb),
• dużą samodzielność i realny wpływ na rozwój sprzedaży międzynarodowej,
• udział w projektach technologicznych dla klientów z różnych rynków świata,
• partnerską kulturę pracy bez mikrozarządzania,
• stabilne środowisko pracy — wiele osób pracuje z nami od lat,

W procesie rekrutacyjnym dużą wagę przywiązujemy do realnych wyników sprzedażowych i konkretnych przykładów prowadzonych procesów sprzedaży oraz wygranych projektów.

Etapy Procesu Rekrutacyjnego

• Etap 1: rozmowa telefoniczna/online z HR, (max. 60 minut), żeby poznać Twoje oczekiwania i motywację.
• Etap 2: Rozmowa online z przełożonym, (max. 60 minut), w który sprawdzamy kompetencje i dopasowanie do roli i zespołu.
• Etap 3: Spotkanie stacjonarne w Bydgoszczy – assessment center i spotkanie z zarządem.
• Etap 4: Oferta współpracy.

Jeśli czujesz, że to środowisko dla Ciebie — zapraszamy do aplikowania!