Profesionales de liderazgo, coaching y formación
Emocional Technologies 22 SL
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Ubicación:
Madrid / sedes indicadas por el cliente, pendiente de confirmación
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Jornada:
colaboración parcial por proyecto
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Modalidad:
remota, mixta y/o presencial según perfil
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Sobre emocional
En emocional.com combinamos tecnología, salud mental, formación y desarrollo de personas. Colaboramos con entidades públicas y privadas en proyectos de intervención, formación, prevención y acompañamiento profesional.
Objeto del proyecto
Estamos conformando equipo para un
proyecto de formación en liderazgo y desarrollo de competencias directivas
, dirigido a mandos intermedios.
El servicio incluirá diagnóstico de necesidades, diseño metodológico, creación o adaptación de contenidos, impartición de sesiones formativas, seguimiento y evaluación del aprendizaje.
Se trabajarán competencias como:
· Liderazgo y autoliderazgo.
· Comunicación efectiva.
· Gestión de equipos.
· Feedback y conversaciones difíciles.
· Motivación e inteligencia emocional.
· Resolución de conflictos.
· Gestión del cambio.
· Aplicación práctica al día a día del mando intermedio.
Perfiles que buscamos
1. Consultores/as senior
Para diagnóstico de necesidades, diseño del programa, definición metodológica, revisión de contenidos y apoyo técnico al equipo docente.
2. Docentes / formadores/as en liderazgo
Para impartición de sesiones presenciales y virtuales, dinamización de grupos, facilitación de ejercicios prácticos y evaluación del aprendizaje.
3. Técnicos/as de diseño de soluciones formativas
Para diseño pedagógico, creación/adaptación de materiales, diseño de actividades, recursos didácticos y contenidos para modalidad presencial, virtual u online.
4. Técnico/a de gestión / oficina técnica
Para apoyo en coordinación operativa, gestión documental, seguimiento de acciones, reporting y soporte al equipo de proyecto.
Requisitos generales
· Titulación universitaria o formación equivalente según el perfil.
· Experiencia en formación, liderazgo, coaching, RRHH, desarrollo de talento, diseño formativo o gestión de proyectos.
· Capacidad de trabajo autónomo y coordinación con equipos multidisciplinares.
· Orientación práctica, rigurosidad metodológica y compromiso con la calidad del servicio.
Para perfiles docentes se valorará especialmente:
· Experiencia impartiendo formación en liderazgo presencial y virtual.
· Certificación o acreditación en coaching, coaching ejecutivo, coaching de equipos, mentoring, liderazgo o similar.
· Disponibilidad para sesiones presenciales y virtuales.
Modalidad de trabajo
- Los perfiles de consultoría, diseño, coordinación y gestión podrán trabajar principalmente en
modalidad remota o mixta
, con reuniones online de coordinación.
- Los perfiles docentes deberán contar con disponibilidad para impartir en
modalidad presencial y virtual
.
- La parte presencial se prevé principalmente en
Madrid.
Condiciones
- La colaboración será parcial y por proyecto
- Fechas inicio por definir
Para postular
Si te interesa formar parte del equipo, envíanos tu CV actualizado indicando en el asunto:
“
Proyecto Liderazgo”
Puedes indicar uno o varios perfiles de interés: responsable, consultor/a, docente, diseño formativo u oficina técnica.
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marta@emocional.com
📩
amaia@emocional.com
📩
marta.iglesias@emocional.com
📩
pedro@emocional.com
⚠️La fecha límite para postular es el 15 de Mayo ⚠️
En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
¡Te esperamos! 💜
